Makassar,CahayaMediaTimur.com-Kepala Kantor Wilayah (Kakanwil) Direktorat Jenderal Pemasyarakatan (Ditjenpas) Maluku, Ricky Dwi Biantoro memberikan dukungan langsung bagi implementasi inovasi layanan administrasi kepegawaian berbasis digital bernama Sistem Informasi Kepegawaian Administratif Terpadu (Sepakat), Hal itu ditunjukkan dengan kehadirannya sebagai mentor bagi keikutsertaan Kepala Bagian Tata Usaha dan Kepegawaian (Kabag TUM) Kanwil Ditjenpas Maluku,Sarwono dalam kegiatan Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan XXI yang diselenggarakan oleh Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan (PPSKMP) pada Lembaga Administrasi Negara (LAN) Republik Indonesia, yang berlangsung di Makassar, pada tahun 2025. Jum’at (5/12).
Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi kepemimpinan bagi pejabat administrator di lingkungan pemerintah, yang diharapkan dapat menjadi motor penggerak dalam penerapan kebijakan publik yang efektif dan efisien. Ricky selaku Kakanwil turut berperan aktif dalam memberikan bimbingan, berbagi pengalaman, dan memberikan wawasan strategis kepada peserta pelatihan, khususnya Kabag TUM, Sarwono yang ikut serta dalam program ini.
Dalam sesi mentoring, Kakanwil menekankan pentingnya kepemimpinan yang visioner, serta kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat dalam menghadapi tantangan dan dinamika pemerintahan yang semakin kompleks. “Sebagai pemimpin, kita harus memiliki integritas, kemampuan adaptasi yang tinggi, dan kemampuan untuk mengelola perubahan dalam organisasi,” ujar Kakanwil
Pada kesempatan itu, Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum (Kabagtum) Kanwil Ditjenpas Maluku, Sarwono, selaku peserta luncurkan inovasi layanan administrasi kepegawaian berbasis digital bernama Sistem Informasi Kepegawaian Administratif Terpadu (Sepakat). Aplikasi ini dirancang untuk memudahkan pengelolaan data dan proses administrasi bagi seluruh petugas Pemasyarakatan di Maluku. Sarwono selaku penggagas aplikasi menjelaskan bahwa Sepakat menghadirkan berbagai menu layanan administrasi kepegawaian berbasis website yang bisa diakses secara terpadu oleh seluruh pegawai.
“Aplikasi Sepakat ini menampilkan berbagai menu layanan administrasi yang memudahkan proses pendataan dan pengusulan layanan kepegawaian secara lebih cepat dan terintegrasi,” ujar Sarwono.
Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan XXI ini diikuti oleh sejumlah peserta dari berbagai instansi pemerintah yang antusias untuk mengasah keterampilan kepemimpinan mereka. Selain materi yang disampaikan oleh narasumber ahli, sesi mentoring oleh Kakanwil menjadi salah satu highlight acara, di mana peserta diberikan kesempatan untuk berdiskusi secara langsung dan mendalam mengenai tantangan kepemimpinan yang mereka hadapi di lapangan.
Dengan dilaksanakannya pelatihan ini, diharapkan peserta dapat menerapkan ilmu yang didapatkan untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik serta membawa perubahan positif di lingkungan kerja masing-masing. Program ini juga menjadi bagian dari upaya untuk menciptakan aparatur negara yang tidak hanya kompeten, tetapi juga memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat dan mampu mengelola tugas-tugas administratif dengan lebih baik.
Di akhir sesi, Sarwono selaku peserta mengungkapkan rasa terima kasih mereka atas kesempatan untuk mendapatkan mentoring dari Kakanwil, dan mereka berharap dapat terus mengembangkan potensi diri serta menerapkan pengetahuan yang diperoleh dalam pekerjaan sehari-hari.
